Zur Verstärkung unseres Teams haben wir derzeit die untenstehenden Positionen zu besetzen:
Junior Personalverrechner/in
Deine Aufgaben:
Als Teil unseres Personalverrechnungs-Teams bist Du gemeinsam mit erfahrenen Kolleginnen zuständig für
- monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnungen und Behördenmeldungen
- laufenden Kontakt mit Klienten in Personalfragen
- Kontakt mit Ämtern und Behörden
Dein Profil:
- kaufmännischer Schulabschluß (HAK, HBLA, Tourismusfachschule) oder
- einschlägige Ausbildung/Berufserfahrung
- strukturierte Arbeitsweise, Bereitschaft zur Fortbildung
- gute EDV-Kenntnisse (MS Office, erste Erfahrungen RZL von Vorteil)
Deine Perspektiven:
- intensive Einschulung und laufende Unterstützung im Team
- umfassende Entwicklungsmöglichkeiten
- leistungsgerechte Entlohnung über Kollektivvertrag
- zahlreiche zusätzliche Sozialleistungen
- laufende Aus- und Weiterbildung
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